O Itaú Unibanco, uma das maiores e mais respeitadas instituições financeiras do país, anunciou o início das inscrições para o seu prestigiado Programa Trainee 2026. A partir de 1º de agosto, os interessados terão até 1º de setembro para se candidatar à vaga que oferece uma remuneração inicial de R$ 9.350,00 por mês, um dos valores mais atrativos do mercado. Na edição anterior, o programa atraiu mais de 107 mil inscritos, consolidando sua posição como uma das oportunidades de carreira mais procuradas no Brasil.
O Programa Trainee do Itaú é uma jornada de desenvolvimento de 18 meses, cuidadosamente estruturada para proporcionar uma visão holística e estratégica dos negócios do banco. Os candidatos podem ser de qualquer curso de graduação das áreas de Humanas, Exatas ou Biológicas, com formação prevista entre dezembro de 2023 e dezembro de 2026, o que permite a participação de estudantes que ainda não concluíram a faculdade. Os interessados de todo o Brasil devem se inscrever exclusivamente pelo site da instituição para iniciar o processo seletivo.
Sérgio Fajerman, diretor das áreas de Pessoas, Marketing e Comunicação Corporativa do Itaú Unibanco, destacou que o programa é desenhado para formar profissionais que possam liderar o futuro do banco. A cultura da empresa valoriza a colaboração, a inovação e o aprendizado contínuo, e o objetivo é atrair talentos que se aprofundem na estratégia de negócios para promover a melhor experiência aos mais de 70 milhões de clientes do banco.
O Programa Trainee oferece duas trilhas de desenvolvimento para os candidatos: Varejo ou Finanças. Ambas as trilhas proporcionam uma jornada de aprendizado focada em temas como o uso de dados, tecnologia, produtos digitais e liderança. Durante o programa, os trainees terão a oportunidade de atuar em times multidisciplinares, aplicando metodologias inovadoras e vivenciando as transformações do banco. Paola Visani, superintendente de Recursos Humanos do Itaú, que iniciou sua carreira no banco como trainee em 2013, reforça a importância do programa como uma porta de entrada para o crescimento profissional.
O Itaú Unibanco busca pessoas que compartilham dos valores da Cultura Itubers, que valorizam o aprendizado contínuo, a habilidade de solucionar problemas, o trabalho em equipe e a inovação. Para a trilha de Finanças, é exigido inglês avançado, mas para a de Varejo, o domínio do idioma não é um pré-requisito, e cursos serão oferecidos aos que não dominam a língua. O modelo de trabalho é híbrido, com a necessidade de presença nos polos de São Paulo no mínimo 8 vezes por mês. Para candidatos de outras cidades, o banco oferece uma bolsa-auxílio no valor de um salário para a realocação.
O processo seletivo é totalmente online e composto por quatro etapas: inscrição e testes online, entrevistas individuais, dinâmica em grupo e a entrevista final com os executivos do banco. Para garantir uma seleção justa, todos os executivos do banco passam por um treinamento de vieses inconscientes.
O pacote de remuneração e benefícios é um dos grandes atrativos do Programa Trainee. Além do salário de R$ 9.350,00, os trainees recebem participação nos lucros e resultados, auxílio-refeição de R$ 1.110,00, auxílio-alimentação de R$ 874,00, assistência médica e odontológica, vale-transporte, auxílio-creche, seguro de vida, descontos em farmácias conveniadas e convênio com academias. Os colaboradores também têm acesso a programas exclusivos, como o Itaú Shop e planos de previdência complementar.
Para se inscrever e fazer parte dessa jornada de desenvolvimento profissional, os interessados devem acessar o site oficial do programa: https://traineeitauunibanco.com.br/. A oportunidade de fazer parte do Programa Trainee do Itaú é uma chance de acelerar a carreira e alcançar cargos de liderança no médio prazo, com o apoio e a mentoria da alta liderança do banco.
